行政岗位的工作职责是：
1、组织会议和活动：负责公司的企业文化建设，负责公司各类会议的组织、后勤、服务，包括公司内、外部各类宣传、文体等活动的组织、宣传、后勤工作；
2、物品管理工作：制定负责公司办公用品、低价消耗品、办公设备采购、登记、鉴定管理的办公用品计划，委托主任审查；
3、负责登记和保管工作：做好月度发放、后勤、保管工作，完善登记制度，做到账目一致；
4、环境卫生工作：负责公司和现场指挥部的办公秩序和环境卫生的监督管理；
5、负责公司的安全防卫：制定安全防火制度，安排公司防火、防盗等负责安全保卫的休息日保洁、保安值班；
6、证件照年检：负责公司营业执照年检、代码证书年检；
7、管理设备：负责现场指挥部辅助设备（发电机、锅炉）的管理和设备维护；
8、处理事务工作：支付电话费、物业费，保证公司各部室饮用水供应，处理公司与客户的有关事务；
9、负责人员考核：主要负责业务考核、满意度调查，研究业务绩效考核体系和满意度考核体系，制定纪律奖惩制度，以业务职责制定绩效考核标准；
10、负责工作报酬工作：制定合理的报酬福利制度，按劳支付报酬，进行论功行奖；
11、处理对接工作：处理公司对外接待工作；
12、协助处理外部事务：协助总经理处理行政外部事务；
13、其他工作：完成领导临时提出的任务。